Objetivos para trabajar en la empresa de acuerdo a las dimensiones con riesgo psicosocial en rojo o con riesgo parada o muy stop.Al topar estas problemáticas, se contribuye a mejorar el clima gremial y fomentar un concurrencia positivo y productivo.Para calcular el nivel de riesgo psicosocial intralaboral de las empresas se debe establecer el prom